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Senior Developer

Creata il 25-01-2018
Ort Rome

Beschreibung

Per la sede di Roma stiamo selezionando un Senior Developer. Sarà inserito all’interno di un contesto giovane e stimolante, che da sempre offre opportunità di crescita professionale in un team eterogeneo che permette un confronto continuo. Il profilo ideale ha maturato un’esperienza di almeno cinque anni in un ruolo analogo.


Chi siamo

Dall'unione di DNSEE con Hagakure e Banzai Consulting nasce DOING: 270 nativi digitali e la combinazione di esperienza di business, creatività e conoscenza tecnologica. Crediamo che solo le buone idee connettano i prodotti alle persone. E che le persone soddisfatte dell’esperienza con la marca migliorino il business dei nostri clienti. In DOING non ci fermiamo mai, come il mondo che ci circonda. Perché è l’unico modo per stare al passo con i tempi.


ATTIVITA’ PRINCIPALI RICHIESTE DAL RUOLO

  • Sviluppo di applicazioni web complesse in stack LAMP e con Symfony+MySQL, 
  • Scrittura di codice che evolverà quotidianamente: manutenibile, scalabile, flessibile, che rimane pragmatico seguendo le best practices 
  • Capacità di far crescere con approccio critico, responsabilità, funzionalità componenti e interi sottosistemi di progetti digital di respiro internazionale 


COMPETENZE RICHIESTE

  • Almeno cinque anni di esperienza di progettazione e sviluppo web in qualsiasi linguaggio. 
  • Buona capacità di programmazione Object-Oriented; 
  • Almeno tre anni di esperienza di progettazione e sviluppo di architetture API-based: avrà realizzato e fatto crescere Web Services HTTP/JSON e sa spiegare quando non sono davvero REST 
  • Esperienza di utilizzo di almeno uno dei seguenti DB: MySQL, MongoDb, Cassandra, FoundationDb, Redis, Couchbase, ElasticSearch. 
  • Ottima conoscenza e capacità di applicazione dei principali design pattern 
  • Buona conoscenza e esperienza di metodologie Agile 
  • Esperienza di utilizzo di tool di automazione di testing e TDD 
  • Capacità di operare in ambienti dinamici e con differenti livelli di organizzazione e struttura 
  • Conoscenza della lingua inglese. 


Modalità di selezione

Per tutti il processo di selezione prevederà due colloqui tecnici, un test (se durante i colloqui rimangono dei dubbi) e feedback finale con eventuale proposta.


RAL: 33K

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