Organization Change Management Specialist

Description

Davines SpA è un’azienda italiana che lavora nel mondo della cosmetica professionale high end a livello internazionale attraverso i brands Davines e Comfort Zone.

Il gruppo ha la propria sede italiana a Parma e sei branch offices internazionali a Parigi, Londra, Olanda, New York, Città del Messico e Hong Kong.

Grazie ad una costante crescita del Gruppo e contestualmente ad un aumento delle complessità organizzative, stiamo ricercando una figura di Organization Change Management Specialist che, basato sull’HQ di Parma e riportando direttamente al responsabile del dipartimento, dovrà sviluppare una serie di progetti trasversali con l’obiettivo di revisionare, semplificare ed ottimizzare i processi aziendali e supportare il miglioramento dell’organizzazione dell’azienda.

KEY ACTIVITIES

In dettaglio la posizione prevede le seguenti specifiche attività:

• Analisi e mappatura dei principali processi aziendali;
• Studi di fattibilità ed analisi d'impatto relativamente a nuovi potenziali processi e procedure nel contesto aziendale;
• Studio e definizione dei diversi ruoli organizzativi, definendone responsabilità e compiti all’interno dei vari dipartimenti;
• Stesura, revisione ed implementazione delle procedure operative (sia per l’HQ che per le filiali estere);
• Individuazione dei principali KPI al fine di garantire il corretto monitoraggio dell'efficacia e dell'efficienza dei processi;
• Definizione e miglioramento di modelli organizzativi, analizzando i flussi di attività ed effort ad essi correlati;
• Redazione della documentazione organizzativa: procedure, modalità operative, requisiti e specifiche funzionali, organigrammi;
• Supporto alla trasformazione digitale dell’organizzazione;
• Supporto alla funzione nella diffusione dei concetti di Innovation management e nel monitoraggio dell’esecuzione dei piani di innovazione.

INDIVIDUAL ATTITUDE AND SKILLS

Il/la candidato/a ideale possiede:

• Conoscenza dei concetti di revisione di processi e di Business Process reengineering;
• Eccellenti capacità di relazione interpersonale, precisione, capacità di negoziazione, capacità di sintesi;
• Laurea in ingegneria gestionale o discipline economiche;
• Elevata capacità di problem solving e di analisi;
• Conoscenza professionale della lingua inglese.

EXPERIENCE

L’aver maturato una precedente esperienza in ruoli analoghi, con focus su Business Process Management e digitalizzazione di processi/funzioni aziendali all’interno di aziende modernamente strutturate o l’aver frequentato percorsi formativi specialistici di settore, costituiranno titoli preferenziali per le candidature.