Junior Hr Specialist (internship)

Grazie a un’esperienza di oltre 10 anni nel Digital Marketing, il Gruppo DigiTouch si è rapidamente ritagliato il ruolo di leader del settore e partner strategico ideale per le imprese italiane ed estere che desiderano sfruttare tutti i vantaggi di un approccio Mar-Tech, fondato sulle più innovative tecnologie di marketing e comunicazione digitale a supporto delle vendite. 

All'interno della nostra realtà stiamo cercando una persona giovane, brillante e motivata che possa supportare il team HR, in special modo sulle attività di selezione del personale.

Il candidato ideale, oltre che essere appassionato di recruiting, dovrà aiutarci a scovare i migliori talenti sul mercato lavorando in sinergia con i line manager per aumentare la competitività dell’azienda sul mercato.

Fra le attività di cui si occuperà ci sarà:

• La ricerca e la scelta dei canali più adatti per l’apertura delle varie posizioni

• Il primo screening dei cv e il contatto dei candidati più idonei

• I colloqui di selezione

• La gestione del database dei candidati candidati

Cerchiamo una persona che sappia pensare fuori dagli schemi, che ci possa proporre soluzioni alternative e che abbia voglia di mettersi in gioco in un ambiente giovane e dinamico.

Oltre alle attività di selezione, la persona inserita nel team avrà modo di conoscere e partecipare a tutte le attività HR e affiancarci nel processo di erogazione della formazione: dalla gestione dei piani di formazione finanziata alla raccolta delle esigenze formative, fino al tutoraggio d’aula.
 

Skills Requirement

• Laureando o Neolaureato

• Corso di Laurea o master in ambito HR

• Buona conoscenza dell’inglese

• Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare Excel

• Buone doti relazionali e comunicative

• Precisione, accuratezza e predisposizione al lavoro in team

• Curiosità, flessibilità e disponibilità