Responsabile Placement

Description

Cerchiamo un/a Responsabile Placement con esperienza nel settore delle risorse umane, capace di massimizzare l’occupabilità dei nostri studenti.

Il contesto

La nostra Scuola, con sedi a Monza e Milano, è accreditata da Regione Lombardia per la formazione e per i servizi al lavoro, con una forte specializzazione nell’area beauty & wellness. Ricerchiamo una persona determinata, competente e forte di un valido network di contatti nel settore di nostro interesse, che trovi delle opportunità d’impiego per i nostri iscritti (minorenni apprendisti o maggiorenni in cerca d’occupazione).

Le esperienze e competenze del candidato ideale

• Il/la candidato/a ideale gode di un’esperienza almeno triennale nelle risorse umane e preferibilmente nell'area commerciale, acquisita in aziende di produzione, distribuzione, comunicazione del beauty & wellness. Ha così acquisito una comprensione d’insieme del panorama aziendale e umano di questa filiera e delle tendenze che la caratterizzano. 
• È concreto, risoluto e efficace: fa succedere le cose giuste. Riesce a far incontrare i talenti dei nostri iscritti con i bisogni dei potenziali datori di lavoro. 
• Gode di naturali doti interpersonali di comunicazione e empatia, e sa conciliarle con le esigenze di budget e di organizzazione. 
• Ha il metodo e la pazienza necessari per acquisire una comprensione intima delle normative e delle procedure relative all’ apprendistato e alle politiche attive per il lavoro, e capisce come adattare le proprie strategie di conseguenza. 

Le sue mansioni

• Ricercare aziende del settore beauty & wellness intenzionate ad ingrandire il loro organico, interfacciarsi con i loro responsabili risorse umane (e loro consulenti: studi paghe, commercialisti), individuare i loro fabbisogni di risorse umane. 
• Orientare e valorizzare i talenti e le competenze dei nostri iscritti, individuare fra di loro i profili più adeguati alle diverse necessità aziendali, garantire il giusto incontro fra domanda e offerta di lavoro. 
• Facilitare i vari adempimenti burocratici, consigliare le parti, ottimizzare le possibilità di successo dell’iter di selezione (assunzione, apprendistato) o di autoimprenditorialità (apertura partita IVA). 
• Stabilire, a diretto contatto con la Direzione, le tematiche e i contenuti delle formazioni interne più idonei a massimizzare l’occupabilità degli iscritti. 

L’inquadramento

Assunzione a durata indeterminata e a tempo pieno, con sede di lavoro a Monza e Milano. Solida
formazione on the job iniziale. Bonus al raggiungimento di obiettivi. Possibilità di crescita interna.